Tinggalkan Logika Kemarin: Pelajaran Drucker untuk Dunia Kampus

Kepemimpinan, Materi SPMI, Peningkatan Standar /

بِسْمِ اللَّهِ الرَّحْمَنِ الرَّحِيم Turbulensi kampus bukan soal jumlah mahasiswa semata. Bahaya sesungguhnya ada saat kita masih terjebak logika kemarin. Oleh: Bagus SuminarWakil ketua ICMI Orwil Jatim, direktur mutupendidikan.com Kalau kita melihat data resmi dari Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi, jumlah mahasiswa perguruan tinggi swasta (PTS) memang sempat menurun pada 2024. Secara nasional penurunan […]

Tinggalkan Logika Kemarin: Pelajaran Drucker untuk Dunia Kampus Read More »

SPMI dan Kecerdasan Emosional

SPMI di Era AI: Apakah Gaya Kepemimpinan Anda Siap Beradaptasi?

Inspirasi, Kepemimpinan, Pelaksanaan Standar /

بِسْمِ اللَّهِ الرَّحْمَنِ الرَّحِيم Instagram: @mutupendidikan Pendahuluan Kemajuan teknologi, khususnya kecerdasan buatan (AI), telah merevolusi berbagai sendi-sendi kehidupan, termasuk dunia pendidikan tinggi. Dalam konteks implementasi Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI), tantangan baru muncul di tengah kebutuhan untuk memadukan kecanggihan teknologi AI dengan sentuhan manusiawi (human relation skills). Pertanyaannya kini bukan hanya apakah pemimpin perguruan tinggi mampu

SPMI di Era AI: Apakah Gaya Kepemimpinan Anda Siap Beradaptasi? Read More »

Kepemimpinan Mutu Pendidikan & SPMI

SPMI dan Teori Kepemimpinan Manajerial Grid

Kepemimpinan /

Pendahuluan Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) di perguruan tinggi merupakan instrumen vital untuk memastikan bahwa institusi pendidikan dapat memberikan layanan pendidikan yang bermutu tinggi sesuai dengan standar nasional dan internasional. Implementasi SPMI yang efektif memerlukan pendekatan manajerial yang baik, salah satunya adalah inspirasi penerapan teori Manajerial Grid yang dikembangkan oleh Robert Blake dan Jane Mouton.

SPMI dan Teori Kepemimpinan Manajerial Grid Read More »

SPMI dan Pilihan Gaya Kepemimpinan

Kepemimpinan, Materi SPMI /

Pendahuluan Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) merupakan mekanisme yang esensial bagi perguruan tinggi untuk memastikan bahwa proses Tri Dharma Perguruan Tinggi (pendidikan, penelitian, dan pengabdian kepada masyarakat) memenuhi standar mutu yang diinginkan. Keberhasilan implementasi SPMI sangat dipengaruhi oleh gaya kepemimpinan yang digunakan. Kurt Lewin, seorang pakar psikolog, mengajukan Teori 3 (tiga) Gaya Kepemimpinan yaitu: gaya

SPMI dan Pilihan Gaya Kepemimpinan Read More »

Scroll to Top